إخطار من إدارة الموارد البشرية بـ «التربية» لفيصل هيات

أفاد الموظف بمعهد البحرين للتدريب فيصل هيات أنه تسلم يوم أمس الأربعاء (12 يونيو/ حزيران 2013) من إدارة الموارد البشرية بوزارة التربية والتعليم خطاب توقيف عن عمله كأخصائي علاقات عامة في المعهد لمدة خمسة أيام مع الخصم من الراتب وذلك بدءاً من يوم الأحد المقبل 16 يونيو 2013 حتى 20 من الشهر ذاته.
وأوضح هيات قائلاً «التوقيف مرتبط بلجنة تحقيق دخلتها قبل أشهر، بسبب إرسالي إيميلا داخليا لرؤساء الأقسام في المعهد بعنوان إلى من يهمه الأمر وفيه أشتكي من التفتيش اليومي لسيارتي عند الدخول والخروج، وهو إجراء مسّ كل موظفي المعهد… كنت أطرح تساؤلات مثل هل نحن متهمون؟ هل نحن مشتبه بهم؟ لماذا التفتيش اليومي، ما هو الشيء الذي سندخله المعهد خفية أو ندسه في سياراتنا؟… نحن موظفون قدامى… وليس لدينا ما نخفيه».

وأضاف «تم سؤالي في لجنة التحقيق عن هذا الإيميل، فأجبت بأني لم أكن أعرف من هو الشخص المعني بهذا الأمر… وبالتالي قمت بإرسال الإيميل لكل مسئولي المعهد… فهل هذه مخالفة؟… اذا كانت مخالفة من يحددها؟ لجنة التحقيق أم القانون؟ هل الشكوى من هذه الإجراءات الأمنية في مؤسسة تدريبية مخالف للقانون؟ أليس من الأفضل عمل ورش عمل لتوجيه وإرشاد الموظفين الى ما لهم وما عليهم بدلا من هذا الاستهداف؟».

وقال «في الواقع هذا القرار يرجع بصورة مباشرة إلى ما كتبته قبل أيام في تويتر بخصوص إجراءات التسكين ورفضي التوقيع على الاستمارات غير القانونية التي وزعتها التربية وديوان الخدمة المدنية».

وذكر أن مسئولي «التربية» يتعاملون بأسلوب بعيد عن المهنية ويتخبطون في إجراءاتهم، وقال «حين تواجههم تجد نفسك أمام مثل هذه الإجراءات التعسفية… سؤالي لماذا صدر القرار في هذا التوقيت بالذات علما بأن لجنة التحقيق التي دخلتها تعود الى شهر فبراير/ شباط الماضي… هل تذكر مسئولو التربية أمر هذه اللجنة الصورية أم أن التوقيف رسالة واضحة متصلة بموضوع تسكين الموظفين؟».